Löneskillnader mellan män och kvinnor | Rapport
- Naturvetenskapsprogrammet (NA) Årskurs 3
- Samhällskunskap 2
- Inget betyg givet
- 13
- 1969
Löneskillnader mellan män och kvinnor | Rapport
En utförlig rapport som handlar om löneskillnader mellan män och kvinnor. Fokus ligger på situationen i Sverige och rapporten utgår från två frågeställningar: Vilka är de främsta orsakerna till löneskillnader mellan könen? Vad kan man göra för att motverka löneskillnader mellan könen? Flera källor används för att utreda ämnet, bland annat med hjälp av ett intersektionellt perspektiv. Det här är ett användbart exempel på hur du skriver en bra rapport.
Innehåll
Löneskillnader mellan kvinnor och män
- Inledning
- Syfte och Frågeställningar
- Metod och Material
- Källkritik
- Bakgrund
- Resultat
- Diskussion och Slutsats
- Källförteckning
Utdrag
Löneskillnaderna har flera orsaker eftersom det är en oerhört komplex fråga med många olika faktorer som spelar in. I vissa fall så tjänar kvinnor och män olika mycket trots att de anses utföra likvärdigt arbete. Det kan vara ett resultat av s.k. direkt diskriminering där kvinnor blir behandlad på ett mindre gynnsamt sätt än män. Det kan också vara en praxis eller policy som indirekt ökar löneskillnaderna trots att avsikten inte är att göra just det.
Det kan också vara olika metoder för att belöna anställda som till exempel ersättningar, bonusar och andra prestationsrelaterade löner som... Köp tillgång för att läsa mer Redan medlem? Logga in
