Hjälp med Ledarskap och organisation

Ett antal instuderingsfrågor (se vilka under "Innehåll"), som ger en kort introduktion till vad en marknad är och förklarar strukturen bakom planekonomi och marknadsekonomi. Eleven redogör även för de (…)

En inlämningsuppgift i form av en hemtenta i ledarskap och organisation, som analyserar grupper utifrån Will Schultz teori om FIRO-modellen (Fundamental Interpersonal Relationship Orientation). Utifrå (…)

Ett fördjupningsarbete i Ledarskap och organisation, vars syfte är att belysa skillnader på manligt och kvinnligt ledarskap. Vidare så undersöker eleven även om skillnader beror på skapade eller natur (…)

Frågor och mycket utförliga svar som handlar om gruppdynamik, gruppnormer och ledarskap. Här förklaras olika teorier till gruppers utvecklingsstadier, roller i grupper, olika typer av teams samt hur m (…)

Ett mycket utförligt fördjupningsarbete i form av en kvalitativ studie som undersöker restaurangkedjan McDonald's och dess organisation. Som underlag för studien används McDonald's egna dokument samt (…)

Denna uppsats med frågor och svar i Ledarskap och organisation 1 handlar om hur individen fungerar i en organisation. (…)

En kortare fördjupningsuppgift kring ledartyper där eleven redogör för auktoritära ledare, "låt-gå"-ledare, demokratiska ledare, instrumentella ledare samt expressiva ledare - Uppsatsen är skriven i L (…)

En sammanfattning av olika inlärningssätt. Eleven lyfter fram det visuella, auditiva och kinestetiska inlärningssättet och redogör för vad som kännetecknar respektive modell. (…)

En inlämningsuppgift i form av ett entreprenörsporträtt av IKEA:s grundare Ingvar Kamprad. Eleven berättar om Kamprads karriär och IKEA:s historia, och diskuterar hans ledarskapsstil samt orsakerna ti (…)

En inlämningsuppgift som handlar om Maslow, Hertzberg och Vroom och deras utvecklingsteorier. (…)